Redacción
YPF continúa con su proceso de retirada de los yacimientos convencionales de Santa Cruz, firmando más de 400 acuerdos de retiros voluntarios con sus empleados. La propuesta incluye indemnizaciones del 120% y está vigente hasta el 31 de enero, como parte de la estrategia de la empresa para enfocarse en áreas más rentables, como Vaca Muerta.
La petrolera ofreció este plan a unos 2.500 empleados, incluidos los de contratistas, para facilitar su salida de la región mientras el Gobierno provincial gestiona la continuidad de los yacimientos con nuevas operadoras.
Este cambio es parte del Proyecto Andes, lanzado a principios de 2024, que busca optimizar el portafolio de campos maduros convencionales de YPF, alineándose con su estrategia de centrarse en áreas más competitivas y rentables. Las negociaciones continúan para garantizar la estabilidad operativa en la región.
